Liberte a Sua Mente…

A nossa vida reflete as nossas crenças: Psicologia Cinesiologia e Coaching: "Reprogramação Neuro-Muscular (RNM)" A nossa vida é um reflexo das nossas “crenças pessoais”. Estas crenças – que normalmente se situam no plano subconsciente – são o resultado de uma “programação mental” que processa uma quantidade de registos acumulados ao longo da nossa vida. Por vezes, … Continuar a ler Liberte a Sua Mente…

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Facilitar, Inspirar e Transformar Pessoas

Viver uma vida com Significado: Na minha opinião, quando fazemos algo pelo melhor dos outros, com o coração aberto e na procura da verdade e da justiça, tornamo-nos ativista. por mais pequena que seja a ação, podemos sempre influenciar positivamente alguém, através do nosso exemplo. Todos os desafios de engenharia colocados ao homem, por mais … Continuar a ler Facilitar, Inspirar e Transformar Pessoas

Educação Personalizada!… Educar por medida.

Está Tudo Bem? Reclamar de Barriga Cheia: Haverá algum motivo para  estarmos insatisfeitos com a nossa escola enquanto políticos, professores, alunos e pais? Será que, reclamar e criticar o atual modelo não será uma manifestação de profunda ingratidão quando nunca se investiu tanto em educação como atualmente? O Programa Nacional de Requalificação da Rede do … Continuar a ler Educação Personalizada!… Educar por medida.

5 motivos para adotar o Coaching e Team-Building!…

ERGO FIT Termo que deriva do grego “ergon”, que significa "trabalho". F - Facilitar (Coaching);  I - Inspirar (Team-Building);  T - Transformar (Team-Work). 2 Ferramentas ⇔ 1 Objetivo Comum!... Porquê o COACHING? Coaching é um processo de facilitação da aprendizagem que empodera o aprendiz para que ele desbloqueie o seu potencial e crie a vida que pretende viver. Faz mais de … Continuar a ler 5 motivos para adotar o Coaching e Team-Building!…

5 Disfunções no Trabalho em Equipa

Porque é tão difícil Trabalhar em Equipa? Só é possível construir um ambiente favorável à produtividade quando se resolverem as 5 disfunções dentro de um grupo: Invulnerabilidade: 1.ª disfunção: Alcançar a confiança com e entre os membros de uma equipa de trabalho, baseada na vulnerabilidade é muito difícil porque durante todo o nosso percurso somos programados para sermos competitivos … Continuar a ler 5 Disfunções no Trabalho em Equipa